Eficacia socio-comunitaria
Pasar de la responsabilidad social a la eficacia socio-comunitaria
La performance revela nuestras proezas innovadoras, pequeñas o grande, pero exitosas. La eficiencia testimonia que hemos optimizado la utilización de nuestros recursos. La eficacia significa que hemos alcanzado nuestros objetivos. El resultado es la consecuencia (medida o no) de nuestros actos. La ética ya no es más el resultado de meras “buenas intenciones”, sino de acciones. ¿Sirve entonces medir nuestros resultados, mostrar nuestras performances o probar la eficacia de estas últimas? Aquello que aportamos a la sociedad civil es mucho más interesante que aquello que realizamos. ¿Cuál es nuestra participación en el mantenimiento o restablecimiento del bien común? Y sobre todo, ¿Qué innovación podemos compartir con la comunidad económica de modo tal que nuestra experiencia exitosa sea útil a la mayor cantidad posible de personas?
Evaluar nuestro verdadero valor
Nuestro valor depende de los esfuerzos proporcionados: aquello que es fácil para algunos, es difícil para otros. ¿Acaso esta evaluación tiene que ser hecha por nosotros mismos y/o por otros? Si solicitamos a nuestras partes interesadas que nos evalúen, ¿acaso no es más esclarecedor que si realizamos una auto-evaluación? Las partes interesadas nos evalúan sobre la base de nuestras auto-evaluaciones, con el objetivo de encontrar puntos a mejorar y tener una mejor visión sobre los resultados reales. Nosotros publicaremos su visión en nuestro “balance de sostenibilidad” o reporte RSE. Los nuevos criterios de evaluación se sitúan esencialmente en la calidad de nuestras relaciones. De nuestras capacidad y apertura hacia la inteligencia colaborativa nace nuestra capacidad de innovación y de desempeño, porque solos no podemos realmente actuar.Ce qui est difficile pour certains est plus facile pour d’autres : le niveau de difficultés est fonction des potentiels. Il nous faut mesurer le niveau de nos efforts pour atteindre la performance.
Pregunta clave
Descubrir las soluciones exitosas de las empresas
Inspirarse en los logros
¿Cómo las empresas lograron razonar de una manera diferente?
¿Cómo lograron sortear los obstáculos?
Descubra su inteligencia y creatividad.